Beratung & Consulting

Vielfalt gestalten. Teilhabe ermöglichen.

Arc-En-Ciel begleitet Organisationen, Vereine und öffentliche Gremien dabei, Vielfalt aktiv zu leben und Strukturen nachhaltig zu öffnen.
Seit 2015 arbeiten wir in der Praxis der Integrations- und Teilhabeförderung und haben dabei fundierte Kompetenz in der Begleitung von Diversity-Prozessen aufgebaut.
Unsere Beratungsarbeit basiert auf realer Erfahrung – und auf der Überzeugung, dass gesellschaftliche Vielfalt eine gemeinsame Verantwortung ist.

Unsere Kompetenz

🧩 Über zehn Jahre Erfahrung in der praktischen Teilhabe- und Diversitätsarbeit
Seit 2015 aktiv in der Förderung von Teilhabe und Vielfalt – mit echten Projekten, echter Zielgruppenarbeit und konkreter Wirkung.

🔗 Beratung auf Augenhöhe
Begleitung von Vereinen, Institutionen und öffentlichen Gremien bei Prozessen der Diversitätsöffnung und strukturellen Veränderung.

🧠 Fachliche und methodische Expertise
Moderation von Klausurtagungen, Empowerment-Workshops und Entwicklung von Diversity-Strategien – flexibel angepasst an unterschiedliche Bedarfe.

💬 Vielfalt leben – nicht nur lehren
Unsere Beratung basiert auf authentischer Erfahrung: Wir kennen die Chancen und Herausforderungen von Vielfalt aus eigener Arbeitspraxis.

🌱 Sozialer Mehrwert
Alle Einnahmen aus unserer Beratungsarbeit fließen direkt in unsere gemeinnützigen Projekte zur Förderung von gesellschaftlicher Teilhabe.

Buchen Sie uns vor Ort oder online:

🎤 Moderation von Klausurtagungen und Strategieworkshops
Entwicklung gemeinsamer Leitbilder, Strategien und Themen in partizipativen Prozessen.

🧩 Individuelle Beratung zur Diversitätsöffnung
Begleitung von Vereinen und Institutionen bei der Umsetzung nachhaltiger Diversity-Strategien.

💬 Diversity-Workshops und Empowerment-Trainings
Interaktive Formate zur Stärkung von Diversitätskompetenz und Beteiligung.

🎙️ Speaker-Inputs rund um Vielfalt, Integration und Teilhabe
Inspirierende Impulsvorträge für Veranstaltungen, Fachtage oder Netzwerktreffen.

📝 Begleitung bei der Entwicklung von Diversity-Konzepten und Aktionsplänen
Strukturiertes Vorgehen für eine langfristige, wirksame Öffnung und Teilhabe.

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